Сегодня многие молодые люди сталкиваются с проблемой трудоустройства. Одна из главных причин этой проблемы - отсутствие опыта работы, который большинство работодателей считает обязательным условием при приеме на предприятие.
Однако получить такой опыт зачастую бывает сложно, так как него очень мало шансов устроиться на работу. Получается - замкнутый круг.
В Урало-Сибирской Промышленной Компании решили его разорвать – здесь на работу принимают и людей без опыта. Главное условие – желание трудиться!
Специально для таких случаев в компании разработан институт наставничества УСПК. Наставником может стать любой сотрудник компании, который обладает знаниями, опытом и желанием делиться ими с другими.
Один из таких примеров на «Машиностроительном заводе» в п. Буланаш - Обособленном подразделении АО «УСПК» - молодой наставник Батыргалей Жетруб.
Батыргалей – наладчик-оператор станков с числовым программным управлением. Несмотря на молодость, а ему лишь 31 год, Батыргалей – один из самых опытных наставников на предприятии. Он передал багаж своих знаний и опыт уже не одному сотруднику, не раз помогал молодым специалистам при обучении новой профессии, адаптации в коллективе.
- Считаете ли вы полезным процесс наставничества на предприятии?
- Безусловно! – говорит Батыргалей Жетруб. - Я тоже когда-то был новичком… Тогда не было помощников, приходилось учиться самому, а это очень сложно… Процесс наставничества приносит только положительные эмоции, мне нравится делиться своими знаниями с ребятами.
Действительно, наставничество - важный инструмент развития личности и профессионального роста не только для обучаемого, но и для самого наставника. Оно помогает со стороны взглянуть на свою работу и, таким образом, еще больше развить свои навыки, а, возможно, исправить какие-то ошибки.
Сегодняшний ученик Батыргалея, Альберт Галимшин, работает оператором станков с ЧПУ около полугода. За это время он полностью влился в дружный и веселый коллектив.
- Мне нравится работа с Батыргалеем Саандыковичем. С помощью наставника, я еще больше погрузился в свою специальность, получил много новых знаний и навыков, которые сейчас применяю в работе. Теперь я уверен в своих силах, работаю самостоятельно, - отмечает Альберт.
В общем, опыт – дело наживное! УСПК приглашает:
