Новости

Новости

Преступника вычисляют по “воздуху”. Начальник ОМВД "Артемовский" - об участковом с планшетом, смене кадров и достойной зарплате

Полтора года назад отдел МВД “Артемовский” возглавил Артем Васильевич Хомченко. За это время руководитель освоился в новом для себя городе, досконально узнал ситуацию с преступностью, стал авторитетным начальником в коллективе. Мы поговорили с начальником ОМВД на темы правопорядка, которые волнуют артемовцев сегодня.  

Начало интервью мы публиковали. Сегодня - продолжение.

- Артем Васильевич, раньше были проблемы с материальным обеспечением полиции. А как сейчас?

- Сегодня у нас полное обеспечение. Проблем с бензином, автомобилями и всем остальным нет. Обновлена вся техника, есть компьютеры, служебные сотовые телефоны, планшеты. Участковый может проверить, пробить всю нужную информацию о человеке уже на месте, куда пришел с проверкой. Обновляем мебель. Сделали ремонт на первом и втором этажах нашего здания и будем ремонтировать третий.

- Недавно у вас появилось еще одно здание?

- Да, сейчас осваиваем здание бывшего суда. В него переедет отдел по вопросам миграции, регистрационное подразделение ГИБДД. В этом же здании планируется разместить музей милиции/полиции, будет и помещение для Совета ветеранов. Музей у нас хороший, ветеранский совет работает активно.

В дальнейшем постепенно все структурные подразделения нашего отдела будут вместе, так как два здания - ОМВД и суда, соединены.

- В последнее время в отделе идет смена кадров. Например, ушла на заслуженный отдых опытный руководитель следственного отдела Вера Валерьевна Суханова.

- Да, смена поколений идет, но это естественный процесс. Перед тем, как уйти, и Вера Валерьевна, и другие ветераны подготовили на свое место смену. И назначенные сотрудники достойно выполняют свои служебные обязанности. У нас в отделе хорошо работает система наставничества. Старшие сотрудники становятся наставниками над младшими по званию, по должности, по возрасту. Мы разрабатываем график службы так, чтобы они работали вместе.

- Полицию нередко вызывают, когда нужно кого-то усмирить. Вам не кажется, что та же молодежь сейчас ведет себя более вызывающе, дерзко по отношению к полицейским, чем раньше?

- Ну так всегда было, ничего нового не вижу. Если человек пьян, неадекватен, он не контролирует свои действия. Наши сотрудники к такому поведению иных граждан готовы. Полицейские проходят специальную морально-психологическую подготовку. Есть занятия - проводим учебу и соответствующую работу с личным составом.

- Мы видим объявления о приеме на работу в полицию. Есть кадровый дефицит?

- Не хватает примерно 10 процентов личного состава, есть 24 вакансии. Приглашаем молодежь служить в полиции, но требования у нас строгие - не все подходят. Кто-то не проходит проверку психолога, у кого-то не хватает нужных знаний. Из тех, кто устраивается, не все выдерживают и остаются. Кого-то отталкивает большая нагрузка - надо выполнять процессуальные действия, быть на связи круглосуточно, участвовать в рейдах, проверках, дежурствах на массовых мероприятиях. Служба в полиции предполагает определенную и немалую ответственность - от твоего процессуального решения зависит порой судьба человека.

- Каков средний возраст большинства сотрудников отдела?

- От 30 до 45 лет Есть сотрудники, которые уже выработали необходимый для выхода на пенсию срок, но продолжают трудиться. Коллектив у нас сплоченный работоспособный, профессиональный. Многие молодые сотрудники учатся, развиваются, стараются осваивать новое. Зарплата хорошая - участковый получает от 60 тысяч рублей, следователь - от 50 тысяч, сержантский состав от 30 тысяч. Но знаете - не все решают деньги. По моему опыту и убеждению, все же нужно призвание, желание для работы в полиции. Если ты чувствуешь, что для тебя это важно, что тебе это нужно - тогда стоит идти служить.

- Среди участковых немало женщин. Раньше такого не было…

- У нас уже около половины состава службы участковых - женщины. И они несут службу ничуть не хуже мужчин, а в чем- то даже и лучше. Они, как ни странно, крепче здоровьем - реже болеют и ходят на больничный, внимательны к заполнению документов.

И физически подготовлены! Вот недавний случай. Женщина-участковый пришла по вызову на квартирную кражу. Вычислила возможного вора. Пришла по адресу, где он живет, и предложила проехать в отдел. Мужчина, мягко говоря, не горел желанием это сделать. Наш сотрудник применила физическую силу, что предусмотрено законом, и заставила подозреваемого прибыть в отдел. Он дал признательные показания. Так кража была раскрыта за несколько часов.

- Почему стоит идти служить в полицию, как считаете?

- Плюсов у службы в МВД немало. Это серьезная, важная работа ради людей, их защиты. В таких отделах, как наш, хорошие карьерные перспективы. Немало социальных льгот. Так, через 20 лет службы можно уйти на пенсию как выработавшему необходимый стаж. В ДПС, в ИВС, а также в служебных командировках в районы Северного Кавказа год службы считается за полтора. Всем сотрудникам выдается обмундирование, все необходимое техническое обеспечение. У нас есть свой госпиталь, путевки на санаторно-курортное лечение. Для сотрудника и его семьи проезд к месту отдыха бесплатный. И, что я считаю немаловажным - можно бесплатно получить специальное образование.

- Наши читатели часто высказывают претензию, что в вечернее время, особенно в праздничные дни, когда встречаются пьяные, полицейских на улицах города не видно.

- В городе ежедневно на дежурства в общественных местах, на улицах выходят два наряда патрульно-постовой службы. Для них разработаны маршруты следования по криминогенным точкам. Есть пеший наряд, есть дежурство на автомобиле. И есть контролер, который проверяет работу нарядов. Это в обязательном порядке. Поэтому дежурства идут, патрули работают и многое делают для сохранения порядка.

- В последнее время вы проводите профилактические беседы в коллективах, встречаетесь со студентами, выступаете на разных мероприятиях. Почему считаете важными такие личные встречи?

- Это взаимный обмен информации. Я рассказываю о мошенниках, о преступности, о нашей работе. Люди задают вопросы, о том, что их волнует, тревожит, высказывают предложения. И на многие вопросы я могу ответить сразу, так как владею полной информацией.

- По статистике все убийства и многие другие тяжкие преступления в нашем районе раскрываются. И в целом раскрываемость преступлений неплохая. За счет чего?

- Да, все убийства раскрыты. Я сам выезжаю на каждое. Они случаются, как правило, в бытовых ситуациях. Самое главное в таких случаях - тщательная работа на месте преступления. Сейчас можно по ДНК определить человека и это будет доказательством в суде. То есть даже не следы пальцев (отпечатки, как говорят в народе), а даже если преступник побывал в комнате - все, его уже можно вычислить. Экспертная база у нас хорошая, специалисты-профессионалы есть, методы исследований современные. Работаем!

 

 

 

Ещё по теме

30 октября 2024
На уловки мошенников по-прежнему попадают артемовцы - как бы не предупреждали их о бдительности. Борьба с…
16 октября 2024
Поисковый отряд “Лиза Алерт” просил помочь в розыске пропавшей Светланы Гоголиной (Николаус), 55-летней жительницы…
28 сентября 2024
Грузовой автомобиль задел пенсионера, который ехал на электросамокате. Мужчина получил травмы.
ЕГЭ оставить или убрать?
Баннер лесовоз
реклама
ООО «Газета «Егоршинские вести»

Адрес: 623785, Свердловская область, Артемовский, ул. Ленина, 12
E-mail: evest@mail.ru
Служба информации [корреспонденты]: +7 (34363) 2-43-92,
+7 (34363) 2-42-23, 8-9000-428-444
Служба тиража, приемная: +7 (34363) 2-48-27,
Рекламная служба: +7 (34363) 2-53-80, 8-9000-418-444.
E-mail: evest-reklama@mail.ru
Яндекс.Метрика

Найти

Отправка новости

Обратная связь

Спасибо, Ваше сообщение отправлено. Мы свяжемся с Вами в ближайшее время.