В последние годы наша страна столкнулась с серьезным дефицитом кадров квалифицированных рабочих и специалистов среднего звена. Днем с огнем не сыщешь толковых станочников, электриков, холодильщиков, сантехников и, конечно, сварщиков. Такую нехватку ощутил не только малый бизнес, но и крупные предприятия. Чтобы решить эту сложную задачу, одно из предприятий Артемовского обратилось к старому, почти дедовскому способу подготовки кадров – наставничеству и совместной подготовке заинтересованными ведомствами.

На «Машиностроительном заводе» поселка Буланаш, одном из обособленных подразделений АО «УСПК», проходит обучение группа сварщиков.

За парты сели и молодые ребята, и те, кто уже имеет за плечами опыт и рабочую профессию. Всех их объединил общий интерес к профессии электросварщика. Обучение длится три месяца и включает в себя теоретическую и практическую части.

Теоретическую часть подготовки будущих сварщиков взяли на себя преподаватели «Артемовского колледжа точного приборостроения».

АО «УСПК» закрепляет за каждым учеником опытного наставника, как на период обучения, так и на период адаптации после его окончания. Для «УСПК», как для работодателя, важно, чтобы новички максимально быстро включились в рабочие процессы и были готовы выполнять свои обязанности самостоятельно.

- Для «УСПК» это инвестиция в развитие своего кадрового потенциала, для обучающихся – гарантированное рабочее место после окончания обучения, достойная заработная плата и возможность профессионального развития, для колледжа – укрепление связей с социальными партнерами, знакомство с передовыми технологиями, - рассказали представители буланашского предприятия.